培训对象企业老板高管
课程时间4天3夜
课程学习终身免费复训
培训范围全国
培训人员每月开8000人
报名方式欢迎在线咨询
参加总裁商业思维的50个理由
1、现场学会如何设计薪酬机制,让不增加你任何成本的基础上帮助员工收入翻倍
2、设计的业务流程，让公司自动化运营，让你轻松挣钱，潇洒生活
3、学会招人，留人系统，从此以后摆脱招人，人才流失的困扰
4、学会给员工职业生涯规划，让员工清楚的知道跟着你干有一个美好的未来在等待他
5、学会如何设计晋升机制，让员工知道做事情是帮自己做而不是帮老板做，统一立场
6、学会如何设计PK机制，让团队间的PK成良性PK，增加效益
7、学会如何设定奖惩制度，让大家学会为自己的行为负责，以结果为导向
8、学会完善公司的组织架构，让公司的每个岗位的人各尽其责，互帮互助
9、学会打造的产品链设计，让顾客持续不断的购买乃至转介绍
10、学会如何规划企业未来发展方向
11、学会明确目标设定的步骤
12、学会如何利用好时间做更有效率的事情，做好时间管理
13、学会老板应具有的商业思维
14、学会分析团队中的哪些不足，以找到更好的方法加以改进
15、学会怎样与员工有效的沟通，增加与员工间的信赖感
16、完善之前工作中考虑点跟面而没考虑线的问题，学会应用系统思维
17、学会目标设定怎样以结果为导向，学会逆向思维
18、学会资源整合能力，实现三者共赢在市场中脱颖而出
19、学会思维，陈述使命，描绘远景，增加员工凝聚力
20、学会创新思维，在产品设计环节不在盲目跟风，出其不意让竞争对手措手不及
21、学会怎样调动员工的积性，把公司当做自己的去经营的秘诀
22、每场有近10000多位企业总裁，结交人脉为以后发展做铺垫
23、学会怎样让良好员工分享成功的秘诀帮助其他员工成长
24、学会应用股权激励方案，让整个团队向着一个目标而努力奋斗
25、学会怎样与合作伙伴或者股东分配利益，共同发展
26、重要的一点；点燃你当初创业时的，让你不再心累
27、如何整合资金，让资金运用发挥到价值
28、如何快速的将自己产品铺入市场，建立自己的
29、如何让员工跟老板站在统一战线，让员工，顾客支持
30、快速掌握连锁经营的秘诀，为以后企业扩大做基石
31、如何激发员工的潜能，让每一个员工都成为良好人才
32、现场可以放大自己的格局，格局决定未来辉煌
33、如何制定公司的企业文化，让企业持续长久经营下去
34、如何让顾客源源不断的增长，再次转介绍
35、课程现场有很多良好企业家分享他们成功的秘诀，可以整合自己的资源利用
36、企业发展到一定阶段了，怎样去突破业绩瓶颈
37、如何分权。培养良好人才，快速壮大公司，解放老板
38、如何让员工的父母，亲戚朋友支持他现在的工作
39、经营的企业如何让，银行支持，解除后顾之忧
40、知道企业发展的误区，避免自己多走弯路。
41、学会新的营销思维，让企业在营销活动上获得的利润价值
42、学会怎么去举办会议营销，让之**对一销售变为一对多销售，增加销量
43、如何在激烈的市场中锁定自己的客户，从抓潜-成交再到追销的全过程
44、如何设定行之有效的执行指令，让任何事都执行到位，提高团队执行力
45、如何运用发散思维，让一件事的发生可以想到几十种应对方法来解决应对
46、市面上聚焦钱的培训课程，让你的企业利润倍增
47、都是苏引华老师主讲4天3夜，秉承自己先做到，在教学的理念，实效，落地
48、低风险承担，学习半不满意当场退还所有学费。诚信
49、免费复训，一次投资，受益
50、名额有限，场地受限
团队思维的核心在于如何分钱，企业必须设定能成就员工的机制，才能让员工持续不断的跟随。 产品思维的核心是如何，公司研发的产品必须能够造福顾客，才能让客户持续不断的买单。 客户思维的核心是如何收钱，公司设计的销售流程必须傻瓜式，才能让客户持续主动的购买。
大脑银行《总裁商业思维》 亲爱的朋友： 身为老板的你，是否希望成绩暴升、盈利倍增、身心解放? 你是否人才招不来、来了留不住? 你是否巴望提升团队的凝聚力和战斗力? 你是否由于不明白得分钱、分权，让自己疲于奔命? 你是否巴望高兴、轻松、快速的赚更多的钱? 你是否由于产品没有杀伤力而做不到成绩? 你是否由于不明白得、锁客而无法引爆成绩? 你是否由于职工诉苦、家庭诉苦而身心疲乏? 你是否由于不明白打造企业文化而搞得团队支离破碎? 假如有一项是必定的，那么接下来这封信，将协助你完成难以想象的梦想!请稍等片刻，我必定会给你一个满意的——
苏引华《总裁商业思维》学了能改变什么？ 【1】分配机制上——建立更加完善的分配制度，调动员工的积性； 【2】组织架构上——构建稳定、合理组织构成，发挥各岗位效用； 【3】制度管理上——小公司人治，大公**制，建立完善的制度； 【4】人才运用上——人才留用、运用、发挥功用； 【5】经营理念上——小老板经营理念、大老板经营理念、老板与老板之间经营理念的差距； 【6】金钱运用上——人与金钱之间的关系，只有在金钱上解脱必能完成大业； 【7】团队建设上——团队之间虽然没有契约关系，却能做到的合作； 【8】老板格局上——把格局放开了，问题就会显得渺小了。 只要你来，我们就一定会让你满载而归，同时再给你一个*风险承诺，现在报名赠送4800元在线学习一个，线上线下互动学习、报名即可开始线上学习，来课程现场学习半不满意，
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