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总裁商业思维---如何发奖金才能留住员工
大家如果实在要发红包,可以换一种方式。
也有很多人干一件事情,就是年底的时候给红包。其实年底给红包跟每月塞红包都是一样的。请记住:当你把钱分给别人,给钱之后不能够让别人感觉到很幸福的话。这钱就白花了。
举个例子:我们公司每年都会有很多的员工产生,一个人可能做几十万,几百万的业绩。
他年底就可能拿到十几万到几十万的分红,一个员工一年能够做到二三十万,你说年底我奖励他什么?
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【大脑银行】:的总裁商业思维训练机构
【公司全称】:苏州大脑方程式信息咨询有限公司 【公司使命】:给全人类的大脑装上世界上的程序,帮助他们获得幸福、快乐、成功的人生!
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他就是大脑银行创业人——苏引华
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